Bové Montero

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Publicaciones Bové Montero y Asociados

Fronteras del IVA en la UE: El TJUE Define una vez más el Alcance del Establecimiento Permanente

La reciente sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) de 13 de junio de 2024, caso Adient Ltd & Co. KG, C-533/22, vuelve a pronunciarse sobre un tema crucial en la tributación indirecta: la definición y los limites del concepto “establecimiento permanente” a efectos del IVA. El conflicto surge porque la administración […]

Publicaciones 27/11/2024

Fin moratoria COVID-2019

La moratoria contable, que permitió a empresas con pérdidas por la pandemia evitar la disolución, finalizará el 31 de diciembre de 2024, lo que obligará a las empresas que aún presenten desequilibrio patrimonial a buscar alternativas de financiamiento para evitar la disolución. Implementada en 2020 para dar a las empresas tiempo para estabilizarse, la medida […]

Publicaciones 27/11/2024

AHK octubre – Devolución de IVA a entidades no establecidas

El IVA es un impuesto que se caracteriza por su neutralidad, siendo su finalidad que el impuesto sea soportado por el consumidor final, no suponiendo un coste para los empresarios. Esta neutralidad se logra a través de dos mecanismos: la deducción y la devolución del impuesto. La controversia radica en que, mientras los empresarios establecidos […]

Publicaciones 06/11/2024

VERIFACTU: Todo lo que cambia en los sistemas de facturación electrónica

Aplicación: TODOS LOS OBLIGADOS TRIBUTARIOS QUE EMITEN FACTURAS Y NO ESTÁN EN SII   Con la publicación del Real Decreto 1007/2023 en el BOE, se aprobaba el Reglamento que establece Requisitos de sistemas informáticos de facturación. Se estaba esperando a la aprobación de la orden ministerial que desarrolla las especificaciones técnicas, funcionales y de contenido. […]

Publicaciones 04/11/2024

La nueva cotización adicional de solidaridad

De acuerdo con el Real Decreto-ley 2/2023, de 16 de marzo, el 1 de enero de 2025 entrará en vigor la cotización adicional de solidaridad por la que empresas y trabajadores tendrán que contribuir a la Seguridad Social por las retribuciones que superen la base máxima de cotización establecida anualmente por la Ley de Presupuestos […]

Operaciones vinculadas y paraísos fiscales

Por la presente les queremos recordar la obligación de presentación del Modelo 232 – «Declaración informativa de operaciones vinculadas y de operaciones y situaciones relacionadas con países o territorios calificados como paraísos fiscales» – durante este mes de noviembre 2024. En el modelo 232, se traslada de forma ampliada la información que se venía incluyendo en […]

Medidas para la igualdad y no discriminación LGTBI en las empresas

Como ya habíamos publicado en mayo de este año, desde marzo de 2024 muchas empresas están obligadas a contar con un Plan LGTBI. En aquel momento, tal y como ya indicábamos en el artículo, no estaba completamente desarrollada la normativa aplicable.   El pasado día 8 de octubre el Consejo de ministros aprobó, a propuesta […]

Desafíos actuales en la gestión del talento en las pymes

En un momento en el que el mercado laboral está en constante transformación, las pequeñas y medianas empresas se enfrentan a desafíos significativos en la gestión del talento. Estas empresas, que constituyen en muchos casos el grueso del tejido empresarial, deben navegar en un entorno marcado por una creciente competencia por el talento, la digitalización […]

Publicaciones 24/10/2024

Obligaciones fiscales tercer trimestre de 2024

El próximo día 21 de octubre de 2024 finaliza el plazo para la presentación de, entre otras, las siguientes declaraciones: Modelo 303, declaración trimestral de IVA. Para aquellos contribuyentes incluidos en el Suministro Inmediato de Información (SII) el plazo será hasta el día 30 de octubre. Modelo 349, declaración (trimestral/mensual) recapitulativa de operaciones intracomunitarias. Modelo […]

Implementación de la autoliquidación rectificativa de IVA

En primer lugar, es necesario recordar que la Ley 13/2023, de 24 de mayo introdujo la figura de la autoliquidación rectificativa que permite a los contribuyentes rectificar un error que se haya podido cometer en la presentación de su autoliquidación; así, la autoliquidación rectificativa sustituye, en los tributos que así se ha establecido, el actual […]

Obligaciones fiscales segundo trimestre de 2024

El próximo día 22 de julio de 2024 finaliza el plazo para la presentación de, entre otras, las siguientes declaraciones: Modelo 303, declaración trimestral de IVA. Para aquellos contribuyentes incluidos en el Suministro Inmediato de Información (SII) el plazo será hasta el día 30 de julio. Modelo 349, (trimestral/mensual) declaración recapitulativa de operaciones intracomunitarias. Modelo […]

La regla de utilización efectiva del IVA: análisis de su impacto y aplicación en la economía global.

La aplicación de la «regla de utilización efectiva» en el IVA ha sido un tema de gran relevancia en los últimos tiempos, asegurando que ciertos servicios se consideren realizados en el país donde realmente se usan. Esta regla ha generado grandes debates. Para entender la importancia de esta regla, es esencial entender cómo ha evolucionado […]

Acreditación tardía de las deducciones por actividades en I+D+i

El Tribunal Económico-Administrativo Central (TEAC) en su resolución del 22 de febrero de 2024, aborda la cuestión de la acreditación tardía de deducciones en el Impuesto sobre Sociedades (IS), centrándose específicamente en las actividades de investigación y desarrollo e innovación tecnológica (I+D+i).   Históricamente, la Dirección General de Tributos (DGT) permitía a los contribuyentes dos […]

El Tribunal de Justicia de la UE y el IVA en Transmisiones Gratuitas: Caso C-207/23

El caso C‑207/23 ante el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) aborda la aplicación del IVA según la Directiva 2006/112/CE, en relación con la transmisión gratuita de calor generado por biogás por parte de Y KG a otras empresas para actividades como el secado de madera y la calefacción de campos de espárragos. […]

Los planes y protocolos LGTBI en las empresas

Según lo establecido en la conocida como Ley Trans, desde este mes de marzo 2024 muchas empresas están obligadas a contar con un Plan LGTBI. Aunque todavía no se ha desarrollado completamente la normativa, queda claro que la inclusión y la diversidad son aspectos fundamentales en la sostenibilidad empresarial. Por este motivo, lograr que nadie se quede atrás […]