HLB International a le plaisir d’annoncer qu’il a atteint la 10e position dans le classement mondial de l’International Accounting Bulletin. HLB International a le plaisir d’annoncer qu’il a atteint la 10e position dans le classement mondial de l’International Accounting Bulletin. Le réseau mondial de conseil et de comptabilité enregistre une croissance de 9 % en 2022, avec des revenus combinés de plus de 4,4 milliards de dollars. Au cours des dernières années, HLB a utilisé sa pensée innovante et son approche axée sur les personnes pour faire progresser le réseau et connaître une croissance exponentielle pour la communauté mondiale d’HLB.
Le Bilan Annuel Mondial 2022 d’HLB, publié aujourd’hui, montre comment le réseau s’est appuyé sur les compétences et les capacités de ses collaborateurs pour faire face au contexte commercial complexe de l’année 2022. En utilisant la technologie pour améliorer les offres de services, HLB a fait de multiples investissements stratégiques pour développer les capacités professionnelles dans des domaines clés tels que la cybersécurité, le cloud et les technologies émergentes. En conséquence, il a réalisé une croissance substantielle au cours de l’exercice 2022, avec un revenu annuel combiné s’élevant à 4 436 899 551 USD. HLB a connu une croissance soutenue dans plusieurs de ses lignes de services et est en bonne voie pour atteindre tous ses objectifs stratégiques d’ici la fin de l’année 2023.
Marco Donzelli, PDG de HLB Global, a déclaré : « Je suis ravi que nous fassions désormais partie des 10 premiers réseaux du classement mondial. Je suis fier de la résilience dont nous avons fait preuve au cours de cette période très difficile pour l’économie mondiale. Nous avons maintenu la croissance de nos lignes de services et progressé dans la réalisation de nos objectifs en matière de RSE. Notre croissance témoigne de nos efforts constants pour assurer la pérennité du réseau et pour atteindre notre objectif d’avoir un impact positif et durable. »
En 2022, HLB a lancé sa stratégie de RSE afin de lui permettre d’assurer un avenir inclusif et durable à l’ensemble de son personnel et de son écosystème en se concentrant sur trois piliers stratégiques : La diversité, l’équité et l’inclusion, l’environnement et les communautés. Des progrès notables ont été accomplis dans ce domaine :
- L’empreinte carbone de HLB a diminué de 8 %.
- Le travail bénévole effectué par le réseau a augmenté de 161 %, passant de 0,26 à 0,68 heure par employé.
- Les nouvelles recrues issues de communautés sous-représentées ont augmenté de 36 % par rapport à 2021.
Bové Montero est membre du HLB depuis plus de 36 ans et s’est imposé comme le cabinet de référence en Espagne. L’appartenance au réseau nous a permis de poursuivre notre stratégie d’expertise de cabinet local avec une forte capacité globale pour répondre aux besoins de nos clients d’une manière proche et personnalisée. Cela nous a également permis d’offrir des conseils et d’accompagner nos clients dans leur expansion internationale à travers nos partenaires de confiance du réseau.
